Acessibilidade e inclusão: Singular investe em curso de Libras para colaboradores

Em mais uma iniciativa voltada para a inclusão e acessibilidade, a Unimed Araruama iniciou, no dia 27 de agosto, seu primeiro curso de Língua Brasileira de Sinais (Libras) para os colaboradores. Ministrado pela instrutora Raquel Andrade, o curso é uma realização idealizada pelo setor de Recursos Humanos (RH), em parceria com o diretor de Mercado, Liomar Penna, e terá a duração de três meses.

O objetivo é capacitar os times da Singular para oferecer um atendimento mais inclusivo e acessível, permitindo que o atendimento seja relaizado de forma eficaz e atenda as necessidades de todos os clientes. A iniciativa reflete o compromisso contínuo da cooperativa em promover um ambiente mais acolhedor e igualitário para todos.

A primeira turma do curso já está em andamento, e os colaboradores estão animados para embarcar nesta jornada de aprendizado. A Unimed Araruama reconhece a importância de formar uma equipe capacitada para lidar com as variadas formas de comunicação, e este curso representa um passo significativo nessa direção.

Além de aprimorar as habilidades dos profissionais, o curso de Libras também é uma oportunidade para fomentar a cultura de inclusão dentro da organização. “Estamos iniciando um curso de Libras para as equipes, com o intuito de oferecer um atendimento ainda mais inclusivo e acessível. Acreditamos que aprender a se comunicar por meio das mãos é mais do que adquirir uma nova habilidade,  é uma oportunidade de crescer em sabedoria, cultura e ampliar nossa visão de mundo,” declarou a coordenadora de RH, Hérica Porto.

A Singular continua a fortalecer seu compromisso com a inclusão e a acessibilidade, e o curso de Libras é mais um exemplo do trabalho constante em prol de um atendimento cada vez mais humanizado e atento às necessidades de todos.